2022年以来，人行莱芜中支主动适应疫情防控常态化形势，提升“线上课”和“线下课”质量，做好事前调查、事中管控、事后跟踪“功课”，构建立体式法治教育培训框架，有力促进了法治央行建设的提升。据统计，2022年1—6月，人行莱芜中支已组织各类培训14次，培训干部56人次，平均每人参训4次。
讲好线上课，拓展法治教育培训资源
针对疫情防控常态化背景下现场培训难、培训资源少的情况，人行莱芜中支借助济南分行电视电话会议平台开展“云培训”，整合司法部学者、国内知名高校教授、律师事务所合伙人、济南分行法律事务处业务骨干培训课程资源，开展“法制审核能力提升年”“法律法规和法律技能培训”“金融与法律博闻论坛”培训活动，提升培训的高度。组织内设科室自主学习“行政许可程序”“依法行政审计重点”等网络课程，制作“4.15全民国家安全教育日”“宪法宣传周”H5《普法微杂志》长图，借力新媒体平台展播法治教育宣传图册，确保培训人员全覆盖，提升培训的宽度。同时建立业务骨干和外聘法律顾问组成的内训师人才库，做好新规的全员培训工作，加强法律监督和服务，并做好培训资料整理、答疑解惑和法制审核工作，提升培训的精准度。
讲好线下课，打牢法治教育培训基础
该行成立“八五”普法领导小组，制定《法治宣传教育第八个五年规划》和《法治央行建设实施方案(2021—2025年）》，召开依法行政领导小组专题会议，打牢法治教育培训“基础桩”。围绕《法治央行建设实施方案(2021-2025年）》对法律法规培训的要求，将“新《行政处罚法》”“行政处罚司法判例”“两规章一细则”作为现场培训的课程内容，通过灵活引入视频学习、现场教授等培训形式，营造浓厚的培训氛围。通过制作执法检查、行政处罚程序思维导图和全流程稿，组织执法人员学深悟透、学以致用，促进新规知识消化吸收。通过下发温馨提示、设立参训台账，从严加强学员管理，把好培训纪律关、质量关。人行莱芜中支紧扣基层央行法治履职需求，以济南分行“央行法律服务站”和自主教育培训品牌“博学讲堂”为阵地，定期组织开展务实管用的法律业务专题培训，并开展“美好生活•民法典相伴”“守住钱袋子•护好幸福家”“存款保险”等普法惠民宣传活动，打通普法宣传“最后一公里”，推动金融法律知识进单位、进社区、进乡村、进万家。
做好流程管控“功课”，保证法治教育培训实效
按照干什么培训什么、缺什么补什么、需要什么加强什么的原则，人行莱芜中支事前加强调查，通过“法治审核人员问卷调查”“金融素养问卷调查”，精准定位金融法治宣传领域中存在的薄弱环节,掌握普法需求，有的放矢选择培训课程和培训方式。事中加强监督，及时转发总分行新规和实施精神，定期登记参训台账，定期调度培训进度，进行提醒督促。事后加强评估，通过全员测试、有奖竞答等方式掌握学员学习程度，通过对培训课程定性评价和定量打分，掌握学员对培训的总体评价，并及时提报课程整改建议，评估学员知识运用程度，督促学员学以致用，促进培训成果转化。
（刘兰月）